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BMD Personalinformationssystem

Mit dem Personalinformationssystem von BMD können Sie komfortabel alle Vorgänge rund um das Personal abbilden, von der Ausschreibung einer Stelle über die Bewerberverwaltung bis hin zur Aus- und Weiterbildung Ihrer MitarbeiterInnen.

Das Personalinformationssystem verfügt über:

• Bewerberverwaltung
• Elektronischen Personalakt
• Mitarbeiternavigator
• Stellenverwaltung
• Ausbildungsverwaltung

Die Bewerberverwaltung unterstützt Sie optimal bei der Personalauswahl und hilft Ihnen, im Tagesgeschäft Zeit zu sparen:

• Mit der integrierten Inseratsverwaltung hinterlegen Sie individuelle Inseratstexte und verwalten die jeweiligen Kosten.
• Für die freie Stelle kann ein Anforderungsprofil hinterlegt werden. Zusätzlich können Sie auch Gewichtungen für die jeweilige Anforderung erfassen.
• Die umfassende Dokumentation aller Bewerberdaten im Programm ermöglicht jederzeit einen schnellen Überblick über den Stand der Dinge. Dies ist ein großer Vorteil, wenn beispielsweise ein Bewerber anruft und Auskunft über den Status seiner Bewerbung haben will.

Die BMD-Bewerberverwaltung reduziert den Verwaltungsaufwand durch den Einsatz eines automatisierten Schriftverkehrs. Alle Dokumente - vom Bewerbungsschreiben bis zum Dienstvertrag - können natürlich elektronisch archiviert werden.

Aus- und Weiterbildung

Sie legen die Details für die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter fest:

• Definition der in- und externen Bildungsmaßnahmen mit Datum, Ort, Kursinhalt, Voraussetzungen, …
• Zuordnung der Mitarbeiter mit Datum des Kursbesuchs
• Beurteilung der Bildungsmaßnahmen
• Verwaltung des Bildungsbedarfs (zukünftige Bildungsmaßnahmen)
• Alle relevanten Dokumente (Bestätigungen, Zertifikate) können gespeichert und auf Knopfdruck wieder abgerufen werden.

Mitarbeiter-Navigator

Der Mitarbeiter-Navigator liefert alle wichtigen Daten zum Mitarbeiter. Ausgehend von einem Dropdown-Menü verzweigen Sie zu den gewünschten Infos:

• Gut-Stunden-Saldo
• Lohnkonto
• Mitarbeiter-Stammdaten
• elektronische Personalakte
• uvm. 

Die vollständige Integration des Personalinformationssystems in die BMD Umgebung gewährleistet auch die Einbindung in Lohnverrechnung, Leistungserfassung und Zeiterfassung.

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