Grundlegende Informationen zum Thema Personalinformation finden Sie unter Erste Schritte.
![]() | Eine detaillierte Beschreibung der Einstellungsmöglichkeiten und Konfiguration der BMD Onlinebewerbung befindet sich im Hilfethema. |
User-ID | Die gesamten Einstellungen in der Onlinebewerbung werden auf dem hier hinterlegten Benutzerprofil gespeichert. Normalerweise muss/sollte dieses weder leer sein noch abgeändert werden. |
1 Allgemein | Unter diesem Punkt werden die Datenschutzerklärung sowie Einstellungen zum automatischen Mailversand beim Absenden einer Onlinebewerbung hinterlegt. Das F8-Feld "Onlinebewerbung" verzweigt in die Feldauswahl. Hier wird festgelegt, welche Stammdaten- und Uploadfelder angeboten werden. ![]() | ||
2 Design-Einstellungen | Hier werden diverse Design-Einstellungen für die Erfassungsmaske der Onlinebewerbung festgelegt. Mit der F8-Funktion im Feld "URL" wird eine Demoversion der Onlinebewerbung geöffnet, um die Farbeinstellungen vorab zu testen. Erst die Checkbox "Als Standard festlegen" übernimmt die Einstellungen schließlich in das Echtsystem. ![]() Hinweis
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3 Job | Hier werden diverse Einstellungen zu den offenen Positionen in der Onlinebewerbung vorgenommen. Die Jobtexte werden meist in Form von HTML-Vorlagen angelegt. ![]() | ||
4 Personenstamm | Die Ausfüllhilfe wird in der Hauptmaske der Onlinebewerbung oben angezeigt. ![]() | ||
5 Qualifikationen | Hier wird eingestellt, ob Qualifikationen vom Bewerber erfasst werden können bzw. ob die Jobqualifikationen verpflichtend angegeben werden müssen. Auch eine Ausfüllhilfe in Form einer HTML-Vorlage kann hinterlegt werden. ![]() | ||
6 Ausbildungen | Werden die Ausbildungen in der Onlinebewerbung angezeigt, kann der Bewerber seinen akademischen Werdegang und besuchte Ausbildungen bekanntgeben. Ein Hilfetext in Form einer HTML-Vorlage kann angegeben werden. ![]() | ||
7 Lebenslauf | Mit der Checkbox "Lebenslauf anzeigen" wird die Erfassung der Vordienstgeber in der Onlinebewerbung aktiviert. Der Hilfetext wird in den HTML-Vorlagen erfasst und hier hinterlegt. ![]() | ||
8 Dokumente | Hier wird eingestellt, welche Dateigrößen und Dateitypen beim Upload erlaubt sind. Außerdem müssen die Einstellungen zum Personalakt (Archivnummer, Person, Dokumentenkategorien usw.) getroffen werden. Es besteht die Möglichkeit, die Uploadfelder "Lebenslauf", "Motivationsschreiben", "Zusätzliche Dokumente" und "Foto" als Pflichtfelder zu kennzeichnen. Auch hier können wieder HTML-Vorlagen als Hilfetexte zum Foto- und Dokumentenupload definiert werden. ![]() | ||
9 Bewerbung | Wird in der Onlinebewerbung auf "Bewerbung absenden" geklickt, erscheint das Fenster mit dem Abschlusstext, der hier per HTML-Vorlage hinterlegt werden kann. Wird eine URL für den Bewerbungsabschluss angegeben, wird zum Abschluss auf diese Seite verlinkt (z. B. Firmenhomepage). In der Gruppe "Standardbrief" muss im Feld "Person" eine Standardperson hinterlegt werden, welche der Standardbrief im Hintergrund verwendet, um einem Onlinebewerber eine Absage zu senden. Diese Hinterlegung ist programmtechnisch für den Standardbrief erforderlich, weil der Onlinebewerber keine eigene Personalnummer hat. ![]() | ||
11 Mobile - Allgemein | Unter diesem Punkt werden Anzeigeeinstellungen für die Onlinebewerbung auf mobilen Geräten vorgenommen. ![]() | ||
12 Mobile - HTML-Textvorlage | Da sich die mobile Onlinebewerbung von der Desktop-Version in der Bedienung unterscheidet, können hier mit HTML-Vorlagen eigene Hilfetexte definiert werden. Die Hilfetexte werden in Form eines Icons im rechten oberen Bereich eines Fensters angeboten. ![]() | ||
Übernahme-Onlinebewerber | Unter diesem Punkt werden Einstellungen (Anreden, Bewerbungsstatus, Dublettencheck ...) für die Übernahme von Onlinebewerbern auf einen echten Bewerber hinterlegt. 14 Dublettencheck ![]() 15 Personenstamm ![]() 16 Anreden ![]() 17 Qualifikationen ![]() 18 Fox-CV ![]() |
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