LOHN → Stammdaten → Dienstnehmer → Funktionen → Dienstverhältnis ändern → parallele Beschäftigung anlegen (Strg + P)
LOHN → Stammdaten → Dienstnehmer → Reiter ELDA
LOHN → Abrechnungen → Bruttoerfassung → Austritt
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​Wie wird ein geringfügiges Dienstverhältnis, das parallel zur Karenz laufen soll, korrekt abgebildet?

​In diesem Video wird gezeigt, was zu tun ist, wenn ein geringfügiges Dienstnehmer während der Karenz angelegt werden soll.

Es wird beschrieben, wie ein neues Dienstverhältnis angelegt und die ELDA-Anmeldung automatisch erzeugt wird. Es wird empfohlen, Daten am Dienstnehmerstamm zu kontrollieren und gegebenenfalls anzupassen, insbesonders:
  • Wochenmodell
  • Arbeitsverhältnis
  • ev. Teilzeitvereinbarung
  • Versichertengruppe und Tarifgruppe
  • Beginn betriebliche Vorsorge
  • Fixwert
Das parallele Dienstverhältnis ist wie gewohnt in der Bruttoerfassung abzurechneen. Kehrt der Dienstnehmer nach Ende der Karenz zurück, muss das parallele Dienstverhältnis mit der Funktion "Austritt" beendet und das Karenz-Dienstverhältnis mit der Funktion "ruhend → aktiv" aktiviert werden.


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