Nichtleistungszeiten
Grundlegende Informationen zum Paket finden Sie unter Erste Schritte LOHN.
Lohnverrechnung → Stammdaten → Dienstnehmer → Reiter "Nichtleistungszeiten" → Edit-Fenster "Nichtleistungszeiten"In der Nichtleistungszeitenverwaltung können Urlaube, Krankenstände, Pflegeurlaube, Arztstunden, Gutstunden und Diverse Nichtleistungszeiten wie Behördengänge und sonstige Arbeitsverhinderungen für Dienstnehmer erfasst werden. Zudem erhalten Sie jederzeit einen Überblick über die aktuellen Ansprüche und Restwerte.
Das NLZ-Verwaltungsfenster gliedert sich in die Bereiche Einstiegsfelder, NLZ-Info, NLZ-Erfassung und Detail:
Fensterbereiche
Dieses Fenster verfügt über ein flexibles Layout und kann sowohl fixe als auch optionale Bereiche enthalten. In manchen Fenstern sind im Standard nicht alle möglichen Bereiche eingeblendet. Hier finden Sie Details zu Fenstern mit flexiblem Layout.
Einstiegsfelder
An dieser Stelle werden die Firma und der Dienstnehmer, bei dem die NLZ-Verwaltung aufgerufen wurde, angezeigt.
Hinweis
 | Das Programm kann entweder über den Dienstnehmerstamm am Reiter "Nichtleistungszeiten" oder über die Bruttoerfassung → Funktion "Nichtleistungszeiten" aufgerufen werden. |
NLZ-Info
Im Informationsbereich kann zwischen den folgenden Reitern gewechselt werden:
- Urlaub
- Krank
- Krankenstandsbescheinigeungen
- Pflegeurlaub
- Arzt
- Gutstunden
- Diverse NLZ
Je nach Nichtleistungszeit werden in diesem Bereich neben dem Eintrittsdatum und dem Wochenmodell unterschiedliche Informationen wie Ansprüche, Verbräuche und Reststände angezeigt.
Hinweis
| Im Burger-Menü unter "Layout" können die Reiter ein- oder ausgeblendet werden. Ist zuvor im Reiter "Nichtleistungszeiten" per Doppelklick eine gewünschte Nichtleistungszeit bestätigt worden, öffnet sich diese in der NLZ-Verwaltung, ohne dass zwischen den Reitern gewechselt werden muss. |
Beispiel
 | Info-Bereich Urlaubsverwaltung:  |
Hinweis
| Das Feld Eintrittsdatum im Info-Bereich der Urlaubsverwaltung wird mit dem Eintrittsdatum des Dienstverhältnisses synchronisiert. Das Dienstverhältnis mit dem herangezogenen Eintrittsdatum wird durch das grüne Ist-Eintritts-Häkchen gekennzeichnet. Das grüne Ist-Eintritts-Häkchen markiert den ersten "echten" bzw. arbeitsrechtlichen Eintritt des zugehörigen Dienstverhältnisses. LOHN → Stammdaten → Dienstnehmer → gewünschten Dienstnehmer auswählen → Reiter "Dienstverhältnisse" → Spalte Ist-Eintritt Das Feld Beginn Urlaubsjahr wird ebenfalls aus demselben Eintrittsdatum des Dienstverhältnisses abgeleitet, sofern das Feld "Urlaub-Beginn" in den historischen Daten leer ist. |
NLZ-Erfassung
In diesem Bereich erfassen Sie die Nichtleistungszeiten mit dem Von-/Bis-Datum.
Beispiel
| Erfassungsbereich Urlaubsverwaltung:  |
Felder im Erfassungsbereich der Urlaubsverwaltung:
+/- | Geben Sie an, ob es sich um einen Anspruchs- oder Verbrauchssatz handelt. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung:
 | ||
Von | Abwesend von → Beginn der Nichtleistungszeit | ||
Bis | Abwesend bis → Ende der Nichtleistungszeit | ||
Verbrauchskennzeichen | Das Verbrauchskennzeichen gibt in der Urlaubsverwaltung an, um welche Art von Verbrauch es sich handelt. Folgende Ausprägungen stehen zur Auswahl:
 | ||
Bezahlt | Anzahl der Tage oder Stunden, die auf der hinterlegten NLZ-Lohnart in die Bruttoerfassung übergeben werden. Hinweis
| ||
Verwaltung | Anzahl der Tage oder Stunden, die in der Verwaltung abgezogen oder hinzugefügt werden. Hinweis
| ||
Anmerkung | In diesem Feld kann eine individuelle Anmerkung zum erfassten Datensatz hinterlegt werden. Beispielsweise können Sie einen kurzen Begründungstext für eine Reständerung eingeben. |
Detail
Dieser Bereich kann optional ein- und ausgeklappt angezeigt werden. In diesem Fenster wird ein erfasster Nichtleistungszeitendatensatz im Detail je Tag dargestellt.
Sie sehen aufgeschlüsselt, an welchen Wochentagen welche Mengen in der Verwaltung abgezogen und welche in der Brutterfassung auf den NLZ ausbezahlt werden. Außerdem können die automatisch produzierten Werte über "Bearbeiten (F6)" abgeändert werden.
Hinweis
| Eine ausführliche Beschreibung zum Erfassungsbereich der jeweiligen NLZ finden Sie im Thema Nichtleistungszeitenverwaltung. |
 Importpuffer ansehen | Diese Funktion verzweigt in den Importpuffer des Mitarbeiters und zeigt, welche Lohnarten mit welchen Werten in die Bruttoerfassung gestellt werden. | ||||
 Ansprüche erzeugen | Erzeugt Anspruchszeilen für Urlaub-, Arzt- bzw. Pflegeurlaub bis zu einem bestimmten Stichtag für eine ganze Firma bzw. eine Gruppe von Dienstnehmern. | ||||
 Rest per Stichtag | Zeigt den Urlaubsrest zum gewünschten Stichtag:  Mit dem Symbol  wird im Feld "Stichtag" automatisch der Tag vor Karenz-, Bundesheer-...Beginn eingetragen. Ist ein Austritt ohne Wiedereinstellungszusage erfasst, erscheint eine Zeile "Korrektur Austritt" und der "Aliquote Rest" wird auf 0 gesetzt. Bei Austritten mit Wiedereinstellungszusage entfällt die "Korrektur Austritt" und der "Aliquote Rest" wird nicht auf 0 gesetzt.  | ||||
 Reständerung | Änderung des Gesamt-Urlaubsrests zu einem bestimmten Stichtag. Im Feld "Art" ist zu selektieren, ob es sich um eine "normale" Reständerung oder eine Reständerung wegen Einheitsänderung bzw. eine Reständerung wegen einer Übernahme handelt. Die Veränderung des Urlaubsstandes wird im Urlaubsjahr des Stichtags vorgenommen. Etwaige alte Reststände aus dem vergangenen Urlaubsjahr sind im entsprechenden Feld zu erfassen, damit eine korrekte Ermittlung des aliquoten Resturlaubs gewährleistet werden kann. Beispiel
Beispiel
| ||||
| Ruhendzeiten aktualisieren | Alle Reständerungssätze bis zum Ende des aktuellen Lohn-Basiseinstellungsmonats werden gelöscht. Die Reständerungssätze bis zum Ende des aktuellen Lohn-Basiseinstellungsmonats werden entsprechend den Dienstverhältnisdaten neu anlegt. Sollten die entsprechenden Ansprüche nicht vorhanden sein, werden diese ebenfalls erstellt. Es erscheint folgende Sicherheitsabfrage: "Mit Start dieser Funktion werden sämtliche Reständerungssätze, die aufgrund von Ruhendzeiten erzeugt wurden, gelöscht und anschließend neu angelegt. Bitte beachten Sie, dass händische Änderungen an diesen Datenzätzen dadurch verloren gehen."  Es erscheint eine Zusammenfassung, welche Reständerungssätze vor bzw. nach Ausführung der Funktion bestehen. |
| Importpuffer ansehen | Diese Funktion verzweigt in den Importpuffer des Dienstnehmers und zeigt, welche Lohnarten mit welchen Werten in die Bruttoerfassung gestellt werden. |
| Reständerung | Änderung vom Gesamt-Rest zu einem bestimmten Stichtag:  |
| Neuberechnung | Die Neuberechnung aller Erfassungen kann z. B. notwendig sein, wenn Sie
Bitte bedenken Sie, dass durch die Funktion "Neu berechnen" alle Erfassungen neu bewertet werden. Klar ist, dass dadurch natürlich korrigierte A+E-Meldungen bzw. Veränderungen an den Krank-Lohnarten in der Bruttoerfassung des lfd. Jahres entstehen können. |
 A+E anzeigen | Bei Krank- bzw. Unfall-Erfassungen, für die eine Arbeits- und Entgeltbestätigung Krankengeld (A+E-Krank) erstellt wurde, kann letztere mit dieser Funktion geöffnet werden. |
 Status ändern | Mit dieser Funktion können Sie den Status einer bereits gesehenen, gedruckten oder übergeleiteten Krankenstandsbescheinigung wieder ändern. | ||
| Daten aus ELDA-Verzeichnis auslesen | Beim Start dieser Funktion werden alle KSB-Meldungen, die bereits heruntergeladen wurden und sich im "gkkdfu/empfange"-Verzeichnis befinden, in das Übersichtsfenster geladen. Hinweis
| ||
| Daten downloaden | Beim Start dieser Funktion werden alle aktuellen Krankenstandsbescheingiungen über das ELDA-Datensammelsystem abgerufen und importiert. | ||
 Als Gesehen kennzeichnen | Markiert einen oder mehrere Datensätze als "gesehen". | ||
 Drucken | Druckt ein Datenblatt oder eine Bildschirmliste der markierten Datensätze und stellt deren Status auf "gedruckt". | ||
 In NLZ überleiten | Ermöglicht die Überleitung der markierten Krankenstände und Arbeitsunfälle in die Krankenstandsverwaltung der Dienstnehmer. Hinweis
| ||
 Fehlerhafte Daten zuordnen | Kann eine Krankenstandsbescheinigung aufgrund eines Fehlers nicht zugeordnet werden (siehe Status), kann die Zuteilung zum entsprechenden Dienstnehmer oder zur entsprechenden Firma über diese Funktion manuell vorgenommen werden. Beispiel
|
Diese Funktion verzweigt in den Importpuffer des Dienstnehmers und zeigt, welche Lohnarten mit welchen Werten in die Bruttoerfassung gestellt werden. | |
| Ansprüche erzeugen | Erzeugt Anspruchszeilen für Urlaub-, Arzt- bzw. Pflegeurlaub bis zu einem bestimmten Stichtag für eine ganze Firma bzw. eine Gruppe von Dienstnehmern. |
| Reständerung | Änderung vom Gesamt-Rest zu einem bestimmten Stichtag:  |
Diese Funktion verzweigt in den Importpuffer des Dienstnehmers und zeigt, welche Lohnarten mit welchen Werten in die Bruttoerfassung gestellt werden. | |
| Ansprüche erzeugen | Erzeugt Anspruchszeilen für Urlaub-, Arzt- bzw. Pflegeurlaub bis zu einem bestimmten Stichtag für eine ganze Firma bzw. eine Gruppe von Dienstnehmern. |
| Reständerung | Änderung vom Gesamt-Rest zu einem bestimmten Stichtag:  |
Diese Funktion verzweigt in den Importpuffer des Dienstnehmers und zeigt, welche Lohnarten mit welchen Werten in die Bruttoerfassung gestellt werden. |
Diese Funktion verzweigt in den Importpuffer des Dienstnehmers und zeigt, welche Lohnarten mit welchen Werten in die Bruttoerfassung gestellt werden. |
Hinweis
| Zur Erfassung von Gutstunden bzw. diversen NLZ beachten Sie bitte die Fensterhilfe Gutstunden und Diverse NLZ. |
Relevante LOHN Parameter
Lohnverrechnung → Stammdaten → Einstellungen → LOHN Parameter → Nichtleistungszeiten
Urlaub:
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung Urlaubszeiten erfasst werden. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung Urlaubszeiten erfasst werden. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung Urlaubszeiten erfasst werden. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Mit diesem Parameter wird festgelegt, wann die Aliquotierung des Urlaub-Anspruchs durchgeführt werden soll, wenn Eintrittsdatum und Urlaub-Beginn-Datum voneinander abweichen. 0 - Nur bei Eintritt nach dem 30.Juni: Eine Aliquotierung des Urlaub-Anspruchs erfolgt bei Eintritt nach dem 30.Juni. Die Basis ist immer der Kalenderjahresbeginn 01.01. – auch wenn das Urlaub-Beginn-Datum abweicht. 1 - Bei jedem Eintritt: Unabhängig des Urlaub-Beginn-Datums erfolgt eine Aliquotierung auf Basis des Eintrittsdatums (Kalenderjahr). | |
Im Falle einer Urlaubsaliquotierung bei Eintritt (Urlaubsjahr = Kalenderjahr), kann hier die Rundungsart festgelegt werden. 1 - Kaufmännisch 2 - Abrunden 3 - Aufrunden Durch die Definition wird nur die "Schärfe" der Reständerung gesteuert, nicht der Urlaubsstand! Beispiel: Eintritt 02.01.; Urlaubsaliquotierung bei Kalenderjahr: 1 - Bei jedem Eintritt; Fünf-Tage-Woche Anspruch 25 Tage : 365 x 364 = 24,9315... - 25 = 0,0684... Abrunden = 0 Aufrunden = -1 | |
Geben Sie an, auf welche Stelle gerundet werden soll (z. B. 1,0 oder 0,1). | |
Im Falle einer Wochenmodelländerung mit der Funktion Wochenmodell ändern wird eine Aliquotierung des Urlaubsanspruchs durchgeführt. Dafür stehen folgende Rundungsarten zur Verfügung: 1 - Kaufmännisch 2 - Abrunden 3 - Aufrunden | |
Geben Sie an, auf welche Stelle gerundet werden soll (z. B. 1,0 oder 0,1). | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein persönlicher Feiertag erfasst wird, an dem nicht gearbeitet wurde. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellte" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein persönlicher Feiertag erfasst wird, an dem nicht gearbeitet wurde. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein persönlicher Feiertag erfasst wird, an dem nicht gearbeitet wurde. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein persönlicher Feiertag erfasst wird, an dem gearbeitet wurde. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellte" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein persönlicher Feiertag erfasst wird, an dem nicht gearbeitet wurde. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein persönlicher Feiertag erfasst wird, an dem nicht gearbeitet wurde. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Über diesen Parameter können Sie steuern, ob die Auszahlung der erfassten oder importierten Nichtleistungszeiten im aktuellen Monat oder erst im darauffolgenden Monat erfolgen soll. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 0 - Nein 1 - Ja, um 1 Monat Hinweis Steht der Parameter auf "Ja, um 1 Monat" und wird ein Austritt erfasst, werden die NLZ-Lohnarten erneut in den Importpuffer geschrieben und im Austrittsmonat aktiviert. | |
Geben Sie an, ob der Importpuffer mit den hinterlegten Lohnarten befüllt werden soll oder nicht, sofern ein Urlaub erfasst wurde. 0 - Nein 1 - Ja | |
In diesem Parameter ist einzustellen, ob für diese Nichtleistungszeitenart eine Zeile im Dienstnehmerstamm am Reiter Nichtleistungszeiten angezeigt werden soll. 0 - Nein 1 - Ja | |
Welcher Tag als Stichtag für den aliquoten Urlaub gewählt werden soll, ist hier zu bestimmen. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 1 - Abrechnungsstatus/Basiseinstellungsmonat: Standardeinstellung. Diese Einstellung sollte gewählt werden, wenn die Lohnverrechnung für diese Firma durchgeführt wird. 2 - Ende des aktuellen Monats (Systemdatum): Diese Einstellung ist für NLZ-Modul-Kunden vorteilhaft, die keine monatliche Anpassung am Basiseinstellungsmonat vornehmen wollen. | |
Mit diesem Parameter kann die Urlaubsverfall-Automatik aktiviert werden. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 1 - Ja: Im Anlassfall erfolgt automatisch ein Eintrag in die Urlaubsverwaltung wegen Urlaubsverfall. Bei dieser Ausprägung kann der Hinweis nicht abgewählt werden. 2 - Nein (mit Hinweis): Es erfolgt kein automatischer Eintrag in die Urlaubsverwaltung. Im Anlassfall wird rechtzeitig entsprechend der hinterlegten Vorwarnzeit im Parameter Urlaubsverfall Vorwarnzeit (in Monaten) ein Hinweis am gleichnamigen Reiter im Programm Dienstnehmer angelegt. Über diesen kann gesteuert werden, ob der Hinweis am Lohnset, auf der Hinweisliste oder in der Bruttoerfassung angezeigt werden soll. 3 - Nein: Standardeinstellung. Es erfolgt weder ein Hinweis noch ein automatischer Eintrag in der Urlaubsverwaltung. | |
In diesem Parameter kann eine Anzahl an Jahren definiert werden, nach wie vielen der Urlaub verfällt. | |
Zeitraum in Monaten vor dem gewarnt wird, dass Urlaub verfällt. Beispiel: 6 Monate bevor der Urlaub tatsächlich verfällt, soll der Hinweis erfolgen. | |
In diesem Parameter kann der Text des Urlaubsverfall-Hinweises anpasst werden. Die Verwendung von Platzhaltern ist möglich. | |
Hier kann die Nummer einer Individual-Programmierung hinterlegt werden. 78 - keine Aufschlüsselung: In der Telebanking-Datei wird das Segment <InstrForDbtrAgt>/CONFIDENTIAL/Y</InstrForDbtrAgt> mitgegeben. Dadurch wird die Zahlung am Kontoauszug nur als Sammelüberweisung ausgewiesen (die einzelnen Beträge sind nicht sichtbar). 92 - Eilüberweisung: In der Datei wird das Segment <InstrPrty>HIGH</InstrPrty> mitgegeben, wodurch die Bank die Überweisung als Eilüberweisung erkennt. Diese Indiviual Programmierungen gelten ausschließlich im Programm Dienstnehmer überweisen. Voraussetzung ist, dass im Feld Geschäftsvorfallcode die Ausprägung "29 - SAL Gehaltsüberweisung" gewählt wurde. Das benötigte Telebankingformat ist in den Einstellungen der auszahlenden Bank auf SEPA Österreich RB 6.0 International (Feld Telebankingformat Inland/EU) festzulegen. |
Krank:
Steuert, ob bei Erstellung einer A+E-Meldung der A+E-Dialog geöffnet wird. Bei der Ausprägung "Nein", wird die A+E-Meldung automatisch erstellt im Hintergrund erstellt. 0 - Nein 1 - Ja | |
Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Angestellte bereits halbes Entgelt erhält. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Arbeiter bereits halbes Entgelt erhält. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Angestellte bereits viertel Entgelt erhält. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Über diesen Parameter können Sie steuern, ob die Auszahlung der erfassten oder importierten Nichtleistungszeiten im aktuellen Monat oder erst im darauffolgenden Monat erfolgen soll. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 0 - Nein 1 - Ja, um 1 Monat: Beachten Sie den Parameter Welche Lohnarten werden verschoben? Hinweis Steht der Parameter auf "Ja, um 1 Monat" und wird ein Austritt erfasst, werden die NLZ-Lohnarten erneut in den Importpuffer geschrieben und im Austrittsmonat aktiviert. | |
Geben Sie an, ob alle Krank-Lohnarten oder nur jene mit vollem Entgelt verschoben werden sollen. 0 - Alle Krank-Lohnarten: Bei Teilentgelt oder ohne Entgelt sind ggf. die Beträge der ELDA-Meldungen mBGM, A+E-Krankengeld bzw. AUVA-Rückerstattung manuell zu ermittlen und zu übersteuern. 1 - Nur Krank-Volles Entgelt-Lohnarten: Empfohlene Einstellung, sofern die Auszahlung verschoben wird. | |
Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Lehrling bereits Teilentgelt bis zum 42. Tag erhält. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Lehrling bereits Teilentgelt ab dem 43. Tag erhält. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Geben Sie an, ob der Importpuffer mit den hinterlegten Lohnarten befüllt werden soll oder nicht, sofern ein Krankenstand erfasst wurde. 0 - Nein 1 - Ja 2 - Ja, nur BMG BV-Krank 3 - Ja, nur BMG BV-Krank + Krank 1/2, 1/4, Ohne | |
In diesem Parameter ist einzustellen, ob für diese Nichtleistungszeitenart eine Zeile im Dienstnehmerstamm am Reiter Nichtleistungszeiten angezeigt werden soll. 0 - Nein 1 - Ja | |
Hier kann die Nummer einer Individual-Programmierung hinterlegt werden. |
Pflegeurlaub:
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Pflegeurlaub erfasst wird. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Pflegeurlaub erfasst wird. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Pflegeurlaub erfasst wird. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Über diesen Parameter können Sie steuern, ob die Auszahlung der erfassten oder importierten Nichtleistungszeiten im aktuellen Monat oder erst im darauffolgenden Monat erfolgen soll. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 0 - Nein 1 - Ja, um 1 Monat Hinweis: Steht der Parameter auf "Ja, um 1 Monat" und wird ein Austritt erfasst, werden die NLZ-Lohnarten erneut in den Importpuffer geschrieben und im Austrittsmonat aktiviert. | |
Geben Sie an, ob der Importpuffer mit den hinterlegten Lohnarten befüllt werden soll oder nicht, sofern ein Pflegeurlaub erfasst wurde. 0 - Nein 1 - Ja | |
In diesem Parameter ist einzustellen, ob für diese Nichtleistungszeitenart eine Zeile im Dienstnehmerstamm am Reiter Nichtleistungszeiten angezeigt werden soll. 0 - Nein 1 - Ja |
Diverse NLZ:
Über diesen Parameter können Sie steuern, ob die Auszahlung der erfassten oder importierten Nichtleistungszeiten im aktuellen Monat oder erst im darauffolgenden Monat erfolgen soll. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 0 - Nein 1 - Ja, um 1 Monat Hinweis Steht der Parameter auf "Ja, um 1 Monat" und wird ein Austritt erfasst, werden die NLZ-Lohnarten erneut in den Importpuffer geschrieben und im Austrittsmonat aktiviert. | |
Geben Sie an, ob der Importpuffer mit den hinterlegten Lohnarten befüllt werden soll oder nicht, sofern eine Diverse NLZ erfasst wurde. Die Lohnarten für Diverse NLZ hinterlegen Sie direkt auf der Diversen NLZ-Art im Programm Gutstunden/Diverse NLZ im Paket Lohn unter Stammdaten - Diverse Stammdaten. 0 - Nein 1 - Ja |
Gutstunden:
Über diesen Parameter können Sie steuern, ob die Auszahlung der erfassten oder importierten Nichtleistungszeiten im aktuellen Monat oder erst im darauffolgenden Monat erfolgen soll. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 0 - Nein 1 - Ja, um 1 Monat Hinweis Steht der Parameter auf "Ja, um 1 Monat" und wird ein Austritt erfasst, werden die NLZ-Lohnarten erneut in den Importpuffer geschrieben und im Austrittsmonat aktiviert. | |
Geben Sie an, ob der Importpuffer mit den hinterlegten Lohnarten befüllt werden soll oder nicht, sofern Gutstunden erfasst wurde. Die Lohnarten für Gutstunden hinterlegen Sie direkt auf der Gutstunden-Art im Programm Gutstunden/Diverse NLZ im Paket Lohn unter Stammdaten - Diverse Stammdaten. 0 - Nein 1 - Ja |
Arzt:
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Arztbesuch erfasst wird. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Arztbesuch erfasst wird. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Arztbesuch erfasst wird. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. 0 - keine Lohnart | |
Über diesen Parameter können Sie steuern, ob die Auszahlung der erfassten oder importierten Nichtleistungszeiten im aktuellen Monat oder erst im darauffolgenden Monat erfolgen soll. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 0 - Nein 1 - Ja, um 1 Monat Hinweis Steht der Parameter auf "Ja, um 1 Monat" und wird ein Austritt erfasst, werden die NLZ-Lohnarten erneut in den Importpuffer geschrieben und im Austrittsmonat aktiviert. | |
Geben Sie an, ob der Importpuffer mit den hinterlegten Lohnarten befüllt werden soll oder nicht, sofern ein Arztbesuch erfasst wurde. 0 - Nein 1 - Ja | |
In diesem Parameter ist einzustellen, ob für diese Nichtleistungszeitenart eine Zeile im Dienstnehmerstamm am Reiter Nichtleistungszeiten angezeigt werden soll. 0 - Nein 1 - Ja |
BUAK-Urlaub:
Geben Sie hier die Eingabelohnart bei einer BUAK-Abrechnung mit Treuhandkonto ein. | |
Geben Sie hier die Eingabelohnart für einen BUAK-Auslandsurlaub bei einer BUAK-Abrechnung mit Treuhandkonto ein. Ein BUAK-Auslandsurlaub hat in der Urlaubsverwaltung im Feld Kennzeichen die Ausprägung "Auslandsurlaub". | |
Geben Sie an, ob der Importpuffer mit den hinterlegten Lohnarten befüllt werden soll oder nicht, sofern ein BUAK-Urlaub erfasst wurde. 0 - Nein 1 - Ja |
Lohnarten - Gruppe 2:
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung Urlaubszeiten erfasst werden. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Urlaubs am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung Urlaubszeiten erfasst werden. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Urlaubs am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung Urlaubszeiten erfasst werden. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Urlaubs am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Alternative Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Angestellte bereits halbes Entgelt erhält. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Krankenstandes bzw. Unfalls am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Arbeiter bereits halbes Entgelt erhält. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Krankenstandes bzw. Unfalls am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Angestellte bereits viertel Entgelt erhält. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Krankenstandes bzw. Unfalls am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Lehrling bereits Teilentgelt bis zum 42. Tag erhält. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Krankenstandes bzw. Unfalls am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Alternative Lohnart, die für einen Feiertag erzeugt werden soll, wenn der Lehrling bereits Teilentgelt ab dem 43. Tag erhält. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Krankenstandes bzw. Unfalls am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Pflegeurlaub erfasst wird. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Pflegeurlaubes am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Pflegeurlaub erfasst wird. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Pflegeurlaubes am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Pflegeurlaub erfasst wird. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht des Pflegeurlaubes am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Arztbesuch erfasst wird. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht für den Arztbesuch am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Angestellte werden an der gleichnamigen Ausprägung "Angestellter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Arztbesuch erfasst wird. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht für den Arztbesuch am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Arbeiter werden an der gleichnamigen Ausprägung "Arbeiter" im Feld Arbeitsverhältnis erkannt. | |
Alternative Lohnart, die in die Bruttoerfassung gestellt wird, sobald in der NLZ-Verwaltung ein Arztbesuch erfasst wird. Diese Lohnart wird nur verwendet, wenn in der Detailansicht für den Arztbesuch am Feld NLZ-LA-Gruppe die Gruppe 2 gewählt wird. Lehrlinge werden an der gleichnamigen Ausprägung "Lehrling" im Feld Versichertengruppe erkannt. |
NLZ-Vorerfassung:
In diesem Parameter wird das Verarbeitungskennzeichen für das Programm NLZ-Vorerfassung hinterlegt, für die Fälle, in denen eine Nichtleistungszeit vorerfasst wird zu deren Zeitraum bereits eine andere NLZ in der Nichtleistungszeitenverwaltung existiert. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 1 - Neu anlegen + zusammenhängen: Wird eine Nichtleistungszeit vorerfasst und besteht zu diesem Zeitraum bereits eine NLZ in der Nichtleistungszeitenverwaltung, dann wird die Nichtleistungszeit neu angelegt und abhängig vom Zeitraum und Wochenmodell zusammengefasst. 2 - Neu anlegen/ändern: Wird eine NLZ vorerfasst und besteht zu diesem Zeitraum bereits eine NLZ in der Nichtleistungszeitenverwaltung, dann wird die Nichtleistungszeit neu angelegt bzw. geändert. | |
Sollen in der NLZ-Vorerfassung die Spalten "Verbrauch" und "Bezahlt" eingebbar (aktiv) sein, dann ist dieser Parameter mit "Ja" zu befüllen. Standardmäßig steht der Parameter auf Nein. Abhängig vom hinterlegten Wochenmodell werden die Werte in den Spalten "Verwaltung" und "Bezahlt" in der NLZ-Verwaltung automatisch berechnet. 0 - Nein: Die Spalten "Verbrauch" und "Bezahlt" sind im Programm NLZ Vorerfassung inaktiv. In der NLZ-Verwaltung passiert eine automatische Berechnung abhängig vom Wochenmodell. 1 - Ja: Die Spalten "Verbrauch" und "Bezahlt" sind im Programm NLZ Vorerfassung aktiv. In die NLZ-Verwaltung werden die in diesen Feldern manuell erfassten Werte übernommen und falls keine erfasst wurden, werden die Werte wie bei der Einstellung Nein automatisch abhängig vom Wochenmodell ermittelt. | |
Mit diesem Parameter kann eingestellt werden, wie die Datumsergänzung erfolgen soll. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 1 - mit Tagesdatum 2 - mit Basiseinstellungen |
Kurzarbeit:
Legen Sie mit diesem Parameter fest, ob der Importpuffer während der Kurzarbeit befüllt werden soll. Der Zeitraum der Kurzarbeit wird über das historische Datenfeld "Kurzarbeit-Projekt-Nr" erkannt. Folgende Ausprägungen stehen zur Verfügung: 0 - Nein (ausgenommen Urlaub, siehe nächster Parameter): (Standardeinstellung) Bei Urlaub bzw. BUAK-Urlaub wird der Imporetpuffer mit den in den nächsten beiden Parametern hinterlegten Lohnarten befüllt. Bei allen anderen NLZ-Arten wird der Importpuffer nicht befüllt, zumal die Stunden nicht abhängig vom Wochenmodell vorgeschlagen werden können. 1 - Ja, wie im jeweiligen Paramter hinterlegt: Mit dieser Einstellung wird der Importpuffer auch für alle anderen NLZ-Arten wie im jeweiligen Parameter zur Nichtleistungszeit befüllt. Die in den Importpuffer gestellten Mengen sind jedoch nur als Vorschlagswert zu interpretieren und bedürfen in jedem Fall einer Kontrolle und in den meisten Fällen einer Korrektur in der Bruttoerfassung. | |
In diesem Parameter wird bei Ausführung der Funktion "Lohnarten für CoV-Kurzarbeit erzeugen" die neue CoV-Lohnart 5810 "CoV Urlaub" hinterlegt. Diese Lohnart wird automatisch bei Urlauben während der Kurzarbeit in den Importpuffer gestellt. | |
Dieser Parameter wird bei Ausführung der Funktion "Lohnarten für CoV-Kurzarbeit erzeugen" leer initialisiert, weil nicht bekannt ist, ob die CoV-BUAK-Lohnarten für Treuhandkonto oder für Direktverrechnung eingetragen werden sollen. Diese Lohnart wird automatisch bei BUAK-Urlauben während der Kurzarbeit in den Importpuffer gestellt. |
